建築CAD科、
グラフィックDTP科、
調理・清掃サービス科、
ビジネスアプリ開発科…
など様々なプログラムで、
主に10〜30代の知的・身体・精神・発達障害をお持ちの方が、やりたいことを学んでステップアップしています。
H30年4月からの法改正で、
一定規模以上の企業が障害者を雇用する人数が増え、対象も精神障害、発達障害へ広がりましたが、この施設では就職率は8割、1年経って仕事を続けている率も8割とのこと。
障害者雇用や、
障害者手帳はなくても生きづらさを感じるボーダーの方の働き方は、以前から興味がある分野で、
議会で提案出来るよう、引き続き視察や調査をしていきたいと思います。
写真1枚目は、今日視察でお話しを聞いていて
頭に浮かんでいた、好きな絵本の1ページ。
※レオ・レオニ作『さかなはさかな』という本で、さかながカエルから聞いた話で想像する広い世界の絵。