2018年11月10日

【ワークライフバランスを考える】

一昨日の産業見本市では、板橋区内のワークライフバランスの向上を実践している企業を表彰する「いたばしgood balance 会社賞」の表彰が行われました。

子育てママばかりの職場でテレワークを実践する企業や、
IoTで業務を効率化し残業を減らしている企業が、
取り組みを紹介しながら表彰され、今後の勉強のために名刺交換させて頂きました。

私自身、働きながら子育てを葛藤しています。
苦しいのは、仕事そのものというより、
「仕事のようなもの」。

次につながりそうな飲み会や、行きたい勉強会と、子どもと過ごす時間や家族、家のこと、自分の体力のバランスを探りながら、ほふく前進で…

せめて、うまくいかないこともリアルな実感も、
「ワークライフバランスの向上」や「女性の活躍」を謳う政治の世界に、届けていきたいと思います。

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